上海余先生工作期间跌落致伤获雇主责任险赔付近4万元

每个企业单位都不希望员工在工作中发生事故，但事故无法控制，尤其是从事危险工作的员工。因此，许多经营单位购买了雇主责任保险，将事故风险转移给保险公司，以稳定企业的发展。以下是上海余先生工作期间跌落致伤获雇主责任险赔付近4万元的具体案例。

案例详情

2021年11月28日，上海的方女士为公司员工投保了一份雇主责任险。

2022年4月2日，被保人之一余先生在在保亿公园印工地5号楼南面一层地下室采光井上方检查窗户（采光井上有覆盖）时，采光井上面塌落跌落到地下室，6米高左右。后于上海某医院进行治疗。最终医疗费用报销35462，误工30天，住院补贴赔付1500元，误工费赔付3000元，累计赔付39962元。

案例启发

雇主责任保险由被保险人支付，即由单位支付，单位应赔偿职工，职工非工作期间的意外伤害不予赔偿，包括职业病伤害、误工费、诉讼费等 团体意外险给被保险人，也就是受伤的人，无论保险公司给被保险人多少钱，都不能免除单位应该给个人的钱。