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雇主责任险怎么交,这4种方式一看就会

雇主责任险怎么交?一些企业单位想要投保雇主责任险,但不知道采取哪种方式来参保。目前可以投保雇主责任险的保险公司在市场上非常多,而且投保方式也有多种,今天重点讲解一下雇主责任险参保的方式。

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雇主责任险怎么交

1.单位负责人可以通过登录想要投保的保险公司官方网站,按照页面指示来进行操作。

2.除了官网投保,还可以登录正规的第三方网站来投保合适保额的雇主责任险。

3.投保单位拨打保险公司服务电话,也是可以参保雇主责任险的,确认想要投保的信息内容,保险公司会回寄保险合同,单位签收即可。

4.单位负责人可以前往保险公司营业厅专柜来参与投保雇主责任险,需要携带身份证、营业执照、员工清单等材料。

雇主责任险和工伤保险的不同点

1.保险性质不同:雇主责任险属于商业保险,是单位可以选择性购买的保险产品;而工伤保险则是社会保险,是单位要强制性缴纳的保险。

2.赔偿金额:雇主责任险是需要按照保险合同约定的保额来进行理赔,工伤保险是按照当地平均工资水平在法律规定的限额内进行的理赔。

3.保险目的不同:雇主责任保险是商业保险,以营利为目的。 合同由商业保险公司和投保人共同签署,明确双方的权利和义务。 工伤保险是社会保险,不以营利为目的,主要是保障受伤害职工的合法权益。

小结:雇主责任险怎么交?可以通过以上4种途径来购买。雇主责任险是单位选择购买的,单位中有员工因工作原因受到意外伤害,是可以通过雇主责任险来赔偿的,赔偿范围也是包含的意外伤害、意外医疗、误工费、住院津贴等,可以降低单位的经济赔偿损失,稳定单位的经营与发展。

相关标签 雇主责任险

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