欢迎您访问投保通网站,投保通为您专业全面解答保险知识疑问!
- 重庆
- 投保通QQ群
- 投保通公众号
-
扫码关注公众号
-
在工作期间或者工作场所内,员工发生意外,企业要承担相应的责任,甚至是职业病、员工猝死等等工作外的状况,企业一般也难辞其咎。因此,许多企业会投保雇主责任险,雇主责任险的受益人是谁?
雇主责任险的受益人是谁
雇主责任险的受益人是老板或者企业主。雇主责任险是用人单位购买的一种商业性保险,可以代替雇主承担相应的赔偿责任,转嫁经营危机,规避用工风险。其赔偿范围要比意外险广泛,包含意外死亡或伤残、意外医疗、住院津贴、误工费、一次性伤残补助金、生活护理费、法律诉讼费等。因此,员工在工作期间出现意外事故,属于雇主责任险的保障范围,可以通过保险公司按照保险合同约定的赔偿标准进行赔付。
雇主责任险的优势
1.意外保障全面,赔付比例高
不管是在意外保障的额度上,还是意外医疗报销、误工费、住院津贴等等,保障条件都非常优越,赔付比例也都比较高。
2.对企业负责,避免赔偿纠纷
雇主责任险不仅能减轻企业负担,还可以转嫁企业的法律责任。如果发生保险事故,保险公司将赔款转给企业,由企业来发放给雇员,很大程度上避免了因意外事故带来的二次索赔纠纷,促进企业良性健康发展。
小结:雇主责任险的受益人是谁?老板或者企业主为该保险的受益人,适合公司企业进行投保。购买雇主责任险可以有效的规避用工风险,减轻单位的经济赔偿,稳定企业经营秩序。以上是对雇主责任险的讲解,如果您有不懂的,可以咨询我们。
0 条评论