雇主责任险和人身意外险都是属于市面上常见的两种商业保险，都是公司购买，人身意外险中有团体和个人的，团体的则是公司购买，两种保险都是为公司和员工提供了多方面的保障。但二者也有很多的不同点，雇主责任险和人身意外险的区别有哪些？
雇主责任险和人身意外险的区别
1.保障对象不同
雇主责任险的保障对象为公司老板，人身意外险的保障对象为员工。
2.赔偿范围不同
人身意外险的保障范围为意外死亡或伤残、意外医疗、住院津贴，而雇主责任险的范围更广，除了意外死亡或伤残、意外医疗、住院津贴，还有误工费用、生活护理费、法律诉讼费、一次性伤残就业补助金。
3.给付途径不同
雇主责任险主要是赔偿给公司老板，再通过公司赔偿给员工。而人身意外险是直接赔给员工。
雇主责任险能赔多少
雇主责任险能赔多少主要看伤残程度、投保额度，通常意外死亡和全残是全额赔偿，意外伤残是按照赔偿比例进行赔偿。比如投保的80万雇主责任险，若是鉴定为十级伤残，按照5%的赔付比例赔偿，就是赔偿4万元的保险金。所以，雇主责任险具体赔偿多少需要根据出险员工的实际情况来看。
小结：雇主责任险和人身意外险的区别有哪些？以上3点进行主要的讲述，两种虽然都是商业保险，但是在受益人、赔偿范围、赔偿途径等方面是有着很大的不同。如果您想了解更多关于雇主险和意外险的内容，可以咨询我们。
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