老板在雇佣员工期间，员工因工作发生意外，老板需要担负起赔偿责任，雇主责任险可以代替老板承担理赔责任，减轻老板的经济赔偿风险，保障了雇主的利益，让员工也可以得到补偿。那么，太平洋保险雇主责任险赔付标准是什么？
太平洋保险雇主责任险赔付标准
1.伤残赔偿标准：承保员工因工出险涉残，伤残等级对照国家发布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》确定，伤残赔偿金统一根据投保套餐相应伤残比例限额内，以不高于当地工伤赔付标准、不高于保额、不高于雇主的赔偿责任三者取低者为限。
2.死亡赔偿标准：以保险合同约定的每人死亡最高限额赔偿为准。
3.误工费标准：每人每次事故100元/天，无免赔，单次给付不超过180天，累计给付不超过365天。
4.住院津贴标准：100元/天，免赔5天，单次给付不超过90 天，累计给付不超过365天。
5.医疗费用：按照保单约定的赔偿标准进行赔付，赔偿金额不能超过实际花费的金额。
太平洋雇主责任险怎么理赔
1.出险后请及时拨打保司报案电话报案，客服人员将协助准备理赔申请材料，准备完整后邮寄至保司指定的理赔部
2.收件部门会在收件后1-2工作日上传理赔资料至系统
3.理赔人员会在线上进行审核，资料齐全的情况下，审核赔付。
4.资料不齐，会系统发送短信提示补充材料，部分简单材料可以联系保司客服人员，发送电子版本。
5.资料齐全，审核赔付。
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